Quel est le site Web ?

Anthony Fontan photographe

Accueil
France
Nice, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Anthony Fontan photographe

Itinéraire Site Web Contacter l'entreprise

Photographe portraitiste pour les particuliers et professionnels -
Je réalise également tout type de prestations corporates.

Reportages, culinaire, packshot, immobilier.

29/10/2026

𝗦𝗶 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗶𝗺𝗮𝗴𝗲 𝗿𝗲𝘀𝘀𝗲𝗺𝗯𝗹𝗲 𝗮̀ 𝗰𝗲𝗹𝗹𝗲 𝗱𝗲 𝘁𝗼𝘂𝘁 𝗹𝗲 𝗺𝗼𝗻𝗱𝗲, 𝗰𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 𝘃𝗼𝘂𝗹𝗲𝘇-𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗾𝘂'𝗼𝗻 𝘀𝗲 𝘀𝗼𝘂𝘃𝗶𝗲𝗻𝗻𝗲 𝗱𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 ?

On associe souvent le portrait professionnel à des codes bien précis : une posture, un sourire, un fond neutre, un éclairage classique.

Et dans beaucoup de situations, ces codes fonctionnent très bien.

Mais pour certains profils, notamment les artistes, les créateurs ou les entrepreneurs qui développent une marque personnelle forte, il peut être intéressant d'aller beaucoup plus loin.

C'est justement l'idée derrière cette série de portraits.

Une lumière plus marquée, des contrastes assumés, quelques touches de rouge et une direction plus proche de l'éditorial que du portrait traditionnel.

L'objectif n'est pas simplement de faire une photo originale.

C'est de construire une image qui attire l'attention, affirme une personnalité et donne envie d'en découvrir davantage.

Parce que lorsque votre activité repose aussi sur votre image, être reconnaissable et mémorable peut devenir un véritable avantage pour votre communication.

Et pour ça, il n'existe pas de recette universelle.

Tout dépend de votre personnalité, de votre positionnement et surtout de la manière dont vous souhaitez être perçu.

👉 Vous avez envie de sortir des portraits classiques pour construire une image qui vous ressemble vraiment ? Parlons de votre projet.

27/10/2026

𝗩𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗲́𝗾𝘂𝗶𝗽𝗲 𝗮 𝗰𝗵𝗮𝗻𝗴𝗲́. 𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝘀𝗶𝘁𝗲 𝗽𝗿𝗲́𝘀𝗲𝗻𝘁𝗲-𝘁-𝗶𝗹 𝗲𝗻𝗰𝗼𝗿𝗲 𝗹'𝗮𝗻𝗰𝗶𝗲𝗻𝗻𝗲 ?
Nouveaux collaborateurs, départs, évolution des postes…

En deux ans, une équipe peut beaucoup changer.

C'était justement le cas du cabinet de Me Alexandre Gaspoz, que j'avais déjà accompagné pour ses portraits professionnels.

Plutôt que d'ajouter quelques nouvelles photos à celles réalisées deux ans auparavant, nous avons repris les portraits de toute l'équipe.

L'objectif ? Repartir sur une série homogène, avec une direction visuelle commune et des images adaptées à leur communication actuelle.

Parce qu'un trombinoscope composé de portraits pris à différentes périodes, avec des éclairages, des cadrages et des rendus différents, peut rapidement donner une impression de manque de cohérence.

Et pour un cabinet d'avocats, où la confiance joue un rôle essentiel dans la relation client, la présentation de l'équipe mérite une vraie attention.

Un prospect doit pouvoir identifier les professionnels qu'il va rencontrer, découvrir leurs visages et retrouver une image cohérente du cabinet.

Finalement, mettre à jour ses portraits, ce n'est pas simplement remplacer quelques photos. C'est aussi s'assurer que son image reste au niveau de son activité.

Merci à Me Alexandre Gaspoz pour sa confiance renouvelée.

👉 Et vous, à quand remonte la dernière mise à jour des portraits de votre équipe ?

22/10/2026

𝗩𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗰𝗮𝗯𝗶𝗻𝗲𝘁 𝗮 𝗲́𝘃𝗼𝗹𝘂𝗲́. 𝗠𝗮𝗶𝘀 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝘀𝗶𝘁𝗲 𝗲𝘀𝘁-𝗶𝗹 𝗿𝗲𝘀𝘁𝗲́ 𝗯𝗹𝗼𝗾𝘂𝗲́ 𝗱𝗲𝘂𝘅 𝗮𝗻𝘀 𝗲𝗻 𝗮𝗿𝗿𝗶𝗲̀𝗿𝗲 ?
Nouvel étage, nouveaux bureaux, nouveaux aménagements…

Deux ans après notre première collaboration, retour au cabinet de Me Alexandre Gaspoz pour actualiser les images de ses locaux.

Parce qu'entre-temps, le cabinet a évolué. Et les photos présentes sur son site ne correspondaient plus vraiment à la réalité.

Or, avant même de prendre rendez-vous, un futur client peut déjà avoir consulté votre site, découvert vos bureaux et commencé à se faire une idée de votre structure.

Autant lui montrer le bon environnement. 😅

Un reportage de locaux ne sert pas simplement à photographier des bureaux.

Il permet de valoriser votre cadre de travail, de montrer le niveau de prestation que vous proposez et de donner davantage de réalité à votre communication.

Et surtout, de constituer une banque d'images cohérente, utilisable sur votre site comme sur vos autres supports.

Parce qu'une entreprise évolue. Sa communication doit pouvoir suivre.

Merci à Me Alexandre Gaspoz pour cette confiance renouvelée !

👉 Vos locaux ont changé depuis votre dernier shooting ? Il est peut-être temps de remettre vos images à jour.

20/10/2026

𝗩𝗼𝘀 𝗳𝘂𝘁𝘂𝗿𝘀 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝗻𝗲 𝘃𝗲𝘂𝗹𝗲𝗻𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝘀𝗲𝘂𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗹𝗶𝗿𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲 𝗲𝘀𝘁 𝗮𝗴𝗿𝗲́𝗮𝗯𝗹𝗲. 𝗜𝗹𝘀 𝘃𝗲𝘂𝗹𝗲𝗻𝘁 𝗹𝗲 𝘃𝗼𝗶𝗿.
« Ambiance familiale », « équipe dynamique », « environnement bienveillant »…

On retrouve ces expressions dans beaucoup d'offres d'emploi et de présentations d'entreprise.

Mais concrètement, qu'est-ce qui vous différencie des autres employeurs ?

C'est là que les capsules vidéo au format Fast and Curious deviennent intéressantes.

Des questions rapides, des réponses spontanées et surtout de vrais collaborateurs qui parlent de leur quotidien, de leur métier et de ce qu'ils apprécient dans l'entreprise.

Pas besoin de réciter un discours préparé par le service communication. 😅

L'objectif est de permettre aux candidats de découvrir les personnes avec lesquelles ils pourraient travailler et de se projeter plus facilement.

Et côté entreprise, ces contenus ne servent pas uniquement au recrutement. Ils permettent aussi de valoriser les équipes et d'alimenter durablement votre communication.

Parce qu'une marque employeur ne se construit pas uniquement avec ce que vous dites de votre entreprise, mais aussi avec ce que vos collaborateurs en montrent.

👉 Et si vos collaborateurs devenaient vos meilleurs ambassadeurs pour attirer les prochains ?

15/10/2026

𝗨𝗻 𝗲́𝘃𝗲́𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗽𝗲𝘂𝘁 𝗱𝘂𝗿𝗲𝗿 𝘂𝗻𝗲 𝗷𝗼𝘂𝗿𝗻𝗲́𝗲. 𝗦𝗮 𝗰𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻, 𝗯𝗲𝗮𝘂𝗰𝗼𝘂𝗽 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗹𝗼𝗻𝗴𝘁𝗲𝗺𝗽𝘀.
Encore faut-il repartir avec les bonnes images.

Le 2 octobre, j'accompagnais une nouvelle fois l'association Entre Head pour son événement réunissant 110 entrepreneurs autour du bien-être du dirigeant.

Au programme : ateliers, rencontres, échanges et table ronde avec notamment Alain Bernard et Marcel Ragni.

Autant de moments à photographier, mais surtout autant d'opportunités de créer du contenu utile pour la communication de l'association.

Parce qu'un reportage événementiel ne se résume pas à photographier les intervenants sur scène ou à montrer qu'il y avait du monde.

Il faut aussi valoriser les partenaires, les organisateurs, les interactions entre participants, les détails et tout ce qui permet de comprendre ce qui s'est réellement passé.

L'objectif ? Constituer une banque d'images exploitable pour les publications, les bilans, les relations presse, la valorisation des partenaires et la promotion des prochaines éditions.

C'est aussi comme ça qu'on rentabilise un événement : en prolongeant sa visibilité bien après que les derniers invités sont partis.

Merci à Laurent Tissinié, Vanessa Vauth, Éric Desandre et à toute l'équipe d'Entre Head pour leur confiance renouvelée, ainsi qu'aux intervenants Sabrina Chibane-Simplot, Stéphane Demazure, Alain Bernard et Marcel Ragni.

👉 Vous organisez prochainement un événement à Nice, Cannes ou Monaco ? Parlons de vos besoins en images avant le jour J.

13/10/2026

La photo la plus importante de votre événement est peut-être celle que votre photographe ne prendra pas.
Et pas forcément parce qu’il aura raté quelque chose. 😅

Un événement, ça ne se rejoue pas. Et même avec de l’expérience, impossible de deviner toutes vos priorités.

L’ambiance, les échanges, les discours, les moments forts… ça, c’est mon travail de les anticiper.

Mais savoir que cette personne est votre plus gros client, que cet invité est un partenaire stratégique ou que cet intervenant doit absolument apparaître dans votre communication, c’est une autre histoire.

Et une fois l’événement terminé, impossible de revenir en arrière.

C’est pourquoi un bon reportage événementiel se prépare aussi en amont.

Un programme, les temps forts, les personnes incontournables, les usages prévus pour les images… quelques informations suffisent souvent à faire toute la différence.

Parce que le but n’est pas simplement de repartir avec 300 photos.

C’est d’avoir les bonnes images pour valoriser votre événement, vos partenaires et prolonger son impact dans votre communication.

Et avec les événements de fin d’année qui approchent, c’est aussi le moment d’anticiper vos besoins.

👉 Vous organisez un événement prochainement ? Parlons-en avant que les agendas ne soient complets.

08/10/2026

𝗦𝗶 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗿𝗲𝗽𝗮𝗿𝘁𝗲𝘇 𝗱’𝘂𝗻 𝘀𝗵𝗼𝗼𝘁𝗶𝗻𝗴 𝗮𝘃𝗲𝗰 𝟭𝟬 𝗳𝗼𝗶𝘀 𝗹𝗮 𝗺𝗲̂𝗺𝗲 𝗽𝗵𝗼𝘁𝗼, 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗮𝘀𝘀𝗲𝘇 𝗮̀ 𝗰𝗼̂𝘁𝗲́ 𝗱’𝘂𝗻𝗲 𝗽𝗮𝗿𝘁𝗶𝗲 𝗱𝗲 𝘀𝗼𝗻 𝗽𝗼𝘁𝗲𝗻𝘁𝗶𝗲𝗹.

C'est justement ce que je trouve intéressant dans cette séance réalisée.

D'un côté, un portrait lumineux, souriant, accessible.

De l'autre, des ambiances plus affirmées, des jeux de couleurs, de contrastes et d'ombres qui changent complètement la perception.

Quatre portraits, quatre intentions différentes, mais un point commun : l'ensemble reste cohérent avec son identité et sa charte graphique.

Parce que varier les images ne signifie pas partir dans tous les sens.

Sur LinkedIn, sur un site internet, dans une présentation ou pour illustrer une prise de parole, on ne cherche pas forcément à transmettre exactement le même message.

Et c'est là que la préparation d'une séance prend tout son sens.

En étudiant en amont votre positionnement, votre identité visuelle et les supports sur lesquels les photos seront utilisées, on peut construire des images différentes tout en conservant une vraie cohérence de marque.

Plutôt que de repartir avec dix variantes d'un même portrait, l'idée est de constituer une sélection de visuels avec des intentions et des usages précis.

Parce que rentabiliser un shooting, ce n'est pas simplement obtenir plus de photos. C'est surtout obtenir des images qui vous serviront réellement.

Et parfois, sortir des codes habituels du portrait corporate permet aussi de se différencier et de rester davantage dans les esprits.

👉 Si vous deviez refaire vos portraits aujourd'hui, vous chercheriez simplement à actualiser votre photo de profil ou à construire une vraie banque d'images pour votre communication ?

06/10/2026

Une autorisation oubliée peut vous coûter deux fois le prix de votre vidéo.

Imaginez : votre vidéo d’entreprise est montée, vos supports sont prêts à être imprimés… et un collaborateur vous annonce qu’il ne souhaite pas apparaître dessus.

Résultat ? Il faut reprendre le montage, modifier les visuels, voire refaire une partie de la prestation.

Et tout ça aurait parfois pu être évité avec un simple document signé en amont : l’autorisation de droit à l’image.

Parce qu’accepter d’être photographié ou filmé ne signifie pas automatiquement accepter que son image soit diffusée sur votre site, LinkedIn ou vos supports commerciaux.

Encore faut-il définir clairement les utilisations autorisées, les supports et la durée, notamment pour anticiper le départ éventuel d’un collaborateur.

C’est aussi ça, travailler avec un professionnel : ne pas se limiter à la production des images, mais anticiper ce qui pourrait compliquer leur exploitation.

Car une vidéo ou une banque d’images rentable, c’est aussi du contenu que vous pouvez utiliser sereinement, sans mauvaise surprise.

Le droit à l’image ne se règle pas au montage. Il s’anticipe avant le tournage.

👉 Et vous, les autorisations sont-elles systématiquement prévues dans vos productions ?

01/10/2026

**𝗟𝗲 𝗻𝗼𝗶𝗿 𝗲𝘁 𝗯𝗹𝗮𝗻𝗰 𝗻’𝗲𝘀𝘁 𝗽𝗮𝘀 𝘂𝗻 𝗳𝗶𝗹𝘁𝗿𝗲. 𝗖’𝗲𝘀𝘁 𝘂𝗻 𝗰𝗵𝗼𝗶𝘅 𝗱’𝗶𝗺𝗮𝗴𝗲.**

En supprimant la couleur, on change complètement la manière dont un portrait est perçu.

Le regard se porte davantage sur l’expression, la lumière, les contrastes, les matières, l’attitude.

Et selon ce que vous souhaitez dégager, ça peut donner une image beaucoup plus forte, intemporelle ou affirmée.

Évidemment, le noir et blanc n’est pas adapté à tout le monde ni à tous les usages.

Mais pour un artiste, un sportif, un dirigeant avec une identité forte ou une marque qui souhaite sortir de ses codes habituels, il peut devenir un vrai parti pris.

Parce que se différencier ne veut pas forcément dire en faire plus.

Parfois, enlever la couleur suffit justement à donner beaucoup plus de caractère à une image.

Et quand votre image participe directement à votre positionnement, ce genre de choix n’est plus seulement esthétique.

👉 Vous oseriez le noir et blanc pour votre propre image professionnelle ?

29/09/2026

𝗩𝗼𝘂𝘀 𝗽𝗼𝘂𝘃𝗲𝘇 𝗱𝗶𝗿𝗲 𝗾𝘂𝗲 𝘃𝗼𝘁𝗿𝗲 𝗮𝗰𝗰𝗼𝗺𝗽𝗮𝗴𝗻𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝘀𝘁 𝗱𝗶𝗳𝗳𝗲́𝗿𝗲𝗻𝘁. 𝗟𝗲 𝗺𝗼𝗻𝘁𝗿𝗲𝗿, 𝗰’𝗲𝘀𝘁 𝗾𝘂𝗮𝗻𝗱 𝗺𝗲̂𝗺𝗲 𝗽𝗹𝘂𝘀 𝗲𝗳𝗳𝗶𝗰𝗮𝗰𝗲.**

C’est tout l’intérêt d’un reportage réalisé directement pendant une séance de travail.

Pour , l’objectif n’était pas de mettre en scène un coach en train de faire semblant de coacher pour la photo.

Il fallait montrer la réalité.

Le mouvement, les exercices, les échanges, les corrections, la concentration… mais surtout la manière dont l’accompagnement se passe réellement sur le terrain.

Parce que lorsqu’un futur client découvre votre site ou vos réseaux, il essaie aussi de comprendre ce qu’il va vivre s’il travaille avec vous.

Et plus vous lui permettez de se projeter, moins il doit l’imaginer.

C’est particulièrement vrai dans des métiers où l’humain, la méthode et la relation font une grande partie de la valeur de l’offre.

Un bon reportage ne sert donc pas seulement à illustrer votre activité.

Il permet de **rendre visible ce qui vous différencie**, de rassurer et d’aider les bons clients à se reconnaître dans votre façon de travailler.

👉 Votre communication explique-t-elle seulement ce que vous faites… ou permet-elle réellement de voir comment vous le faites ?

Adresse

Nice
06600

Site Web

http://www.anthonyfontan.com/

Notifications

Soyez le premier à savoir et laissez-nous vous envoyer un courriel lorsque Anthony Fontan photographe publie des nouvelles et des promotions. Votre adresse e-mail ne sera pas utilisée à d'autres fins, et vous pouvez vous désabonner à tout moment.